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百年云丰追梦人

大上海,历来是成功者的检阅台,尤其是随着浦东的改革开发进程,海内外有多少赤子怀揣五色梦想,在这片热土上用青春之火书写出了不同寻常的人生故事。回望他们的成功,其光鲜的背后,无不写满了一路走来的艰辛和磨难。作为安徽天长子弟,现今,董彬、董平兄弟和其名下云丰国际物流,立足于此,不仅为故乡已然厚重的历史新增了一页域外创业的传奇,而且令家乡父老更为欣慰的是,董氏兄弟在这多年的商场搏击中从来都不曾迷失自我,一以贯之坚持文化为本,正道治企,很好的传承了历史上徽商的骨格和精神。

 

打拼初成云丰奠基

上海浦东外高桥,云丰国际物流在此扎下营盘已经十多个年头。最初起步的2002年,董氏兄弟仅靠一辆租来的集卡车,开始了自己跑运输的营生。白天赶着黑夜,上货场、去码头,找客户,紧发运,浦东周遭到处印下了董氏兄弟不知疲倦的脚步。没有不良嗜好,无关风花雪月,一路跑车,一路买车,时至2006年,董氏兄弟已经拥有了22辆各类运输车辆。初步立足,云丰奠基。仅仅只是个开始,羽翼甫丰的云丰俩兄弟的目光不约而同投向了前路。

在整个物流链中,跑运输尽管是其中的一个不可或缺的环节,但门槛不高也是不争的事实。如果要想在物流业中占得一席之地,非搞仓储不可。

兄弟俩一拍即合。云丰真正意义上的规模化创业自此掀开崭新的一页。

2007年,董氏兄弟在浦东高东镇租下了15亩土地,作为物流库场。不曾想出师不利,先是工商部门找上门来,他们接到周围居民的投诉,说是车辆的进出、装卸的噪声影响了居民的正常生活,因此,要求董氏兄弟立即整改。尽管列出了时间表,但因为有合同在先,云丰的业务一时间还真停不下来。于是,区人大也派员来到了现场,甚至在媒体上作了曝光……这样一来,不停也得停了。在当年的6月至9月的4个月里,董氏兄弟直接的经济损失竟高达80多万元。这对刚刚起步的云丰来说,无疑是个重创。面对残酷的现实,兄弟俩陷入了久久的沉思之中。

是回头再去从事相对简单的集装箱运输,还是继续开拓物流天地,成为了董氏兄弟必须作出的选择。董彬说,我们不能趴下来;董平说,背水一战,没有退路。他们坚信,物流市场前景看好。既然原先在选址上考虑得不周全,那么,以此为鉴异地再战,不信打不下物流行业一片江山。于是,他们拿下了位置相对较偏的凌海路仓库场地。整整20亩土地,200万年租金象座大山一样悬立在兄弟俩的面前。为此,他们毅然卖掉了5辆车。有了场地,建了库场,还要添设备,一台吊机300万,钱从何来?他们又把房产作了抵押。事后回想起来,当时也忒胆大,要是这次也失算了,他们真的就是“上无片瓦、下无立锥之地”了。

也真是到过边缘,那是2008年初,一场特大雪灾降临了,而在这节骨眼上,吊机的发动机却坏了,场地的集装箱堆得有4层高,客户可不管你有这样那样的客观原因,跑来就指着董氏兄弟的鼻子骂。客户急,俩兄弟更急,他们已经在四处联系,终于租来了两台100吨的汽车吊,一台一天的租金3万元,员工三天三夜连轴转,董氏兄弟也三天三夜没合眼……风止了,雪霁了,箱子被一个个运走了。站在厚厚的积雪里,兄弟俩百感交集。禁不住泪奔了!

 

人文为本凝心聚力

一份辛劳一份获得。作为专业从事现代化第三方综合物流企业,云丰创建十多年来,坚守诚信,完备服务,不断开拓物流空间,在社会上和行业内赢得了一定的知名度和美誉度。

目前,云丰拥有国内最为先进的运输工具和管理设施,500多名员工更是云丰创造社会财富、实现人生价值的宝贵资产。公司下设凌海仓库、民冬仓库、洋山仓库、合庆仓库、外高桥运输一二三部、洋山运输部、商务部、综合业务部和市场部等20多个部门,内仓面积7万平方米,外仓面积9万多平方米。各类运输车辆保有120多辆,其中LNG新能源集卡车为40多辆,并拥有多种尺寸集装箱拖车板200余台。

随着公司规模的扩张,员工总数也从2007年的40多人激增到500多人,大部分来自上海以外的省份。相逢何必曾相识,董氏兄弟对他们自然有着一份特殊的亲近,也就自然有着一份特别的关照。

董氏兄弟长挂嘴边的有两句话,一句是:“没有员工,哪有云丰?”

他俩不会忘记当年从高东转移到凌海时员工们不离不弃的那份坚持,同样也不会忘记在那年特大雪灾中员工们奋战三天三夜的只身奋勇,即便是近年入司的那些小年轻们,不一样也在坚守着云丰的追求和奉献着云丰的精神吗?“理得则心安,行修而名立”。兄弟俩自书的联句,无时不刻都在提示着自己,企业发展依靠员工的鼎力支持,没有他们则一事无成。企业发展了,只有全心做好了员工生活的“后顾”种种细枝末节,方才对得起抱团共渡难关的工友,方才当得起社会各界对云丰引以为豪的“云丰是个家”的期许。

如今,在云丰的每一处仓库都设有员工宿舍,每一间员工宿舍都满铺着地板,空调、电视一应俱全。下月,全新制作的统一样式的双层铁架床也将全面更新原先的床铺,桌子、床头柜、鞋柜等等都是比对着室内面积配置的,为的就是让云丰的员工生活的有尊严,由此增强员工对企业是个家的认同!员工翻三班,食堂里供应四餐,其中一餐是夜宵,全为免费供应。说起来也真是温馨,有一次,董彬总经理听到了一个反映,说是某员工不做夜班,也去吃了夜宵。总经理只是笑了笑,善解人意地说:大概是有事睡晚了,身边又没备点心,去食堂填一填饥也情有可原。有管理人员因此建议,去食堂就餐打卡,以避免蹭饭现象。他又笑着说:要舍得给员工吃,吃了才有力气。说来也怪,他的这些话传了开去,不仅没有助长蹭饭现象,反倒让员工多了一份自觉、一份自律。

春节是中国的传统节日,节前联欢聚餐是云丰的传统。满满腾腾的40多桌团圆饭,热气腾腾的氛围,有美味,也有美谈:表彰、奖励、表演、抽奖,谁不说俺云丰好!吃过公司的团圆饭,返乡过年就成为了外地员工的必须。要在返乡高峰中去买得一张车票,原本就是一桩难上加难的事情。而云丰的员工们根本就不需要为此操心,因为公司早早地就从天长老家的旅游公司包了“大金龙”来,“云丰春运专列”会把百十位员工一一送到河南、山东、江苏和安徽。发车前,现场还有一个欢送仪式,董氏兄弟亲自来现场发奖金、送礼包、致祝福……

董彬常说的另一句话是:“做人是一辈子的事。”这句话含有两层意思,第一是自勉,要求自己终身学习。在长期的经营活动中,他固然积累了极其宝贵的经验,但在与国际物流的接轨中,他却深切地感觉到自己理论知识的匮乏,他有了一种忧患意识:人必须时时学习、处处学习,如果放松了学习,随时都有可能失去原有的价值、地位,他必须补上这一课。2012年,他去到上海交大海外学院攻读EMBA,学习供应链管理,而后,为了提升自己的综合素质,又报了国学班、书画班;同时,他也极力鼓动胞弟、公司董事长董平去上海交大学融资管理,随后,再去就读了总裁班……

再就是他勉,要求员工有职业发展。员工有职业发展,需要企业搭建平台。今年,经上海市物流协会的推荐,董氏兄弟为企业管理人员报了10个高级物流师、20个中级物流师的培训名额。他们说,企业要对员工的一辈子负责,而且就此来培养云丰自己的高级物流师。

这是远眺地平线的眼光——云丰要成为现代企业,非得要拥有属于自己的具备专业知识的高级管理队伍;这是胸怀行业发展的格局,云丰要成为现代物流中坚,非得要在整体上具有超越同行的资源和实力。

 

做强做大砥砺前行

近年来,云丰沉着应对市场挑战,一步一个脚印地走出了一条属于自己的发展之路。服务项目和经营手段的多样化,使云丰能够更加充分地满足客户大宗业务运输需求,并可为客户提供业务方案策划,承接各类超大件特种货物运输及大票重箱运输、空箱短驳业务等,还可根据客户需求提供多元化高端货物运输服务,诸如国际集装箱货物运输、仓储、装卸、拼箱、工程机械、援外工程项目,以及货物扫描、贴标、挑选等增值服务……

对整个物流行业来说,2015年是一个充满变数和挑战的年份,面对不太景气的大环境,云丰没有去怨天尤人,而是充分调集和发掘团队的力量和智慧,切切实实地去发现和寻找经营盲点,扎扎实实地在修炼企业内功上下真功夫,以促进各项顺应发展的改革措施出台。2015年二季度以来,云丰转型发展打造现代物流的组合拳密集亮相,改革的步伐越走越快:4月份,云丰新建了市场部,开始建设一支专业的团队去对市场作科学和深入的调查、开发和研究,重视以市场为指导,切实用数据说话,以此促进公司的业务拓展和转型发展;6月份,经公司上下尤其是管理层一次次的头脑风暴,最后在全体中层干部会议上确定了云丰今后五年的发展方向和业务结构调整方案,其中,确立的特色业务经营总体模式将重点突出在大件工程项目、高端货物周转装卸、自拼箱、挂衣箱、捡品增值业务和立体货架货物仓管等业务、以及绿色环保运输服务等方面的经营优势,并以此为主要经营方向;7月份,公司又投入巨额资金,定位世界排名前十位第三方物流服务商为未来主要服务客户,新创建了内仓总面积达1.2万平方米的洋山仓库,并调集了一批青年业务骨干,开发出了新型的仓储管理系统,目前,全新的以现代管理方式运作的洋山仓库已经实现了无纸化操作,开始进入了正常运行。

云丰走过了风风雨雨的十多个年头,目前,经中国国家物流采购联合会评审,云丰被评定为“三A级中国物流企业”;“上海市著名商标”申报亦已获准递交。

当下,站在企业发展高地之上的云丰物流前行的方向铁定,目标已经非常明确——顺时乘势搭上国家重大战略“一带一路”快车,竭尽所能去打造现代物流企业,成为与国家战略相向而行的接轨世界的现代物流中坚,成就云丰百年基业。

百年基业需要与之匹配的企业精神作为支柱,目前,云丰董氏兄弟集多年做企业的经验和体会,充分认识到了企业精神和企业文化的培植是项迫在眉睫的工程。当创新驱动、转型发展已经成为社会发展的常态,当企业员工的精神世界和价值观念更加异彩纷呈,就有必要对原有的企业文化进行刷新和优化,在传承的基础上,去形成新的核心文化作为引领,来强化集体认同和归属、提升企业核心竞争力。为此,他们特地请来了一位曾经在一家大型国企专门从事文化宣传的“老法师”,来进行云丰企业文化的先期梳理。包括目标识别和视觉识别,包括各项文化活动的展开和创立云丰发展史陈列室,以及瞄准现代企业目标的建章立制等等。目前,云丰已成立了党支部、团支部,为家乡子弟的讲政治、高觉悟,天长市委常委、组织部长李继宏海特地代表党组织赶来上海祝贺和鼓励。

云丰起于领风气之先的大上海,立足东海前沿,直接面向浩瀚大洋,从这里,云丰的服务,云丰的形象已经开始发散并日渐形成固有的符号。相信未来,相信自我,更是相信国家的发展战略,商路漫漫,恪守诚信经营之道的云丰已经和百年机遇接上了善缘。董氏兄弟说,做大做强,路就在我们的脚下!